Entreprises

Recruter un élève-ingénieur en apprentissage

Votre entreprise recherche une personne complémentaire capable de mener à bien un projet pour développer vos activités et faire évoluer vos pratiques dans le cadre de l’amélioration de la performance de votre structure ?
Recruter un élève-ingénieur ISTP est la solution ! (4 spécialités : Génie des installations nucléaires, Valorisation énergétique et Systèmes embarqués, génie industriel)

Faire évoluer un collaborateur avec la Formation Continue Ingénieur

Un collaborateur progresse, l’entreprise grandit !

Le projet d’évolution du collaborateur formé est positionné dans le cadre du développement stratégique de votre entreprise. Vous pourrez ainsi conjuguer la résolution d’une problématique industrielle à une gestion d’évolution de carrière !

Taxe d’apprentissage

Un versement aujourd’hui pour un investissement d’avenir

Soutenez-nous en versant votre solde de taxe d’apprentissage à l’IRUP*, partenaire historique de l’ISTP

Attention : Les modalités de collecte du solde de la taxe d’apprentissage changent en 2023 ! (loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel du 5 septembre 2018)

Intégrer un demandeur d’emploi en Formation Continue d’ingénieur

Recruter un demandeur d’emploi en formation à l’ISTP, c’est recruter une personne déjà expérimentée et compétente qui pourra assurer une mission d’ingénieur grâce à notre accompagnement et nos formations sur mesure.